Bao giờ tôi nên bắt đầu dạy cho bé về các con số và dạy như thế nào?

macau-casino-euro-2016-bettingBạn có thể giới thiệu các ý tưởng về các con số ngay khi bé của bạn được 12 tháng bằng việc đếm những vật nhỏ quen thuộc trong gia đình. “Có bao nhiêu cái áo?” “Một, hai!” và hát những bài hát có giai điệu bao gồm cả các số đếm ví dụ như “Xòe bàn tay đếm ngón tay…” hoặc những bài hát tiếng Anh như “Five little ducks went swimming one day” …
Khi bé của bạn được hai tuổi, bé có thể biết đếm đến 10 mặc dù bé vẫn chưa thực sự hiểu nội dung của việc đếm này và có thể bị nhầm lẫn trong quá trình đếm Ví dụ như “ Một, hai, năm, sáu…”. Đừng lo lắng về điều đó, thực tế khi bé đang đếm là bé đang học tên chính xác. Tiếp theo, bé sẽ học cách chỉ ra các đồ vật và bắt đầu liên kết các đồ vật đó với các con số ( mặc dù có thể nó không chính xác). Hãy tận dụng hàng ngày các cơ hội để học đếm cùng  bé. Ví dụ như “một quả táo dành cho mẹ, một quả táo dành cho bố, một quả táo dành cho con! Một, hai, ba quả táo!”. Ban đầu bé có thể nói là có ba quả táo dù cho bạn có đặt bao nhiêu quả trên bàn, nhưng dần dần bé sẽ bắt đầu hiểu ra số ba ở đây là thể hiện số táo có ở trên bàn.

Khi bé lớn hớn, tầm 3-4 tuổi, bé của bạn sẽ bắt đầu hiểu rằng nếu bé bỏ thêm một vài thứ vào thì sẽ tăng số lượng đếm được ( ngược lại nếu lấy đi thì sẽ giảm số lượng xuống). Vì thế khi nhà có khách, sẽ có thêm một quả táo khác trên bàn. Và sẽ có bốn quả táo. Tầm 3 đến bốn tuổi bé sẽ biết phân loại và đếm các loại khác nhau. Ví dụ như “có 2 quả cam và 4 quả táo”…
Hầu hết trẻ sẽ chưa có khả năng viết các con số này ra cho đến khi trẻ được 4 hoặc 5 tuổi.

Gia sư giỏi cần phải có kĩ năng sư phạm

Đối với các bạn sinh viên muốn làm thêm để trang trải cuộc sống và phụ giúp nho nhỏ cho ba mẹ thì làm gia sư là một trong những công việc rất phù hợp.

 

Nhưng ngoài sinh viên sư phạm ra thì có phải bất cứ ai, bất cứ sinh viên nào học ở các trường đại học, cao đẳng, trung cấp cũng đều được làm gia sư? Câu hỏi đó cần một câu trả lời đích đáng

Gia sư nên trau dồi kỹ năng sư phạm

Kĩ năng sư phạm là điều kiện cần và đủ của người giáo viên

Một giáo viên thì đương nhiên phải có những kĩ năng sư phạm được chuyên môn hóa cao, sâu sắc và luôn thích ứng với sự thay đổi của hoàn cảnh. Một người giáo viên nếu chỉ có tri thức không thôi thì chỉ được gọi là “thợ dạy” và chỉ khi nào họ có kĩ năng sư phạm và thể hiện kĩ năng ấy một cách hệ thống phù hợp với điều kiện thực tiễn của giáo dục thì mới được gọi là “thầy”.

Một người giáo viên chân chính, một gia sư giỏi thực sự cần phải thực hiện cùng lúc hai nhiệm vụ, hai vai trò chức năng đó chính là dạy học và giáo dục học sinh. Trong đó, nhiệm vụ dạy học thuộc phần kiến thức chuyên môn còn nhiệm vụ giáo dục thuộc phần kĩ năng nghiệp vụ sư phạm.

Trong thực tế, chúng ta thấy cõ những người giáo viên, gia sư tại nhà mặc dù rất giỏi về kiến thức chuyên môn nhưng không được trang bị kĩ năng sư phạm thì họ sẽ lúng túng trong việc giải quyết, xử lí tình huống sư phạm phát sinh trong quá trình dạy học.

Kĩ năng sư phạm sẽ giúp người giáo viên, người gia sư có phương pháp để thu hút sự tập trung chú ý của học sinh, biết khích lệ, động viên học sinh, điều khiển và làm chủ lớp học, những cách mở đầu hay kết thúc bài giảng hợp lí, điều chỉnh mối quan hệ thầy trò, hiểu tâm sinh lí của học sinh,….

Như vậy, ta thấy người giáo viên cũng như gia sư dạy tại nhà đều phải có kĩ năng sư phạm. Những bạn gia sư giỏi nếu muốn nâng cao việc giảng dạy của mình thì hãy nên rèn giũa, trang bị kĩ năng sư phạm một cách nghiêm túc và bài bản ngay từ trong môi trường học đường cũng như trong thực tiễn.

TRUNG TÂM GIA SƯ BẢO ANH

Điện thoại: 0979.271.260 cô Hà

Bạn đang tìm việc? Trước hết hãy xem lại tài khoản mạng xã hội của bạn

grad-guide-vet-online-01-2016

Trong thời đại khi mạng xã hội đã trở nên quen thuộc và phổ biến, bạn có biết rất nhiều nhà tuyển dụng đang tìm kiếm ứng viên và đưa tin tuyển dụng thông qua các mạng xã hội phổ biến như Facebook và Linkedin? Rất nhiều công ty khi đăng tin tuyển dụng, trong yêu cầu hồ sơ ứng tuyển, họ sẽ yêu cầu phải bổ sung thêm thông tin địa chỉ Facebook của bạn.
Hay thậm chí sau buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng đã khá hài lòng với sự thể hiện của bạn nhưng vẫn cần thêm thông tin để có thể đưa ra quyết định có tuyển dụng bạn hay không? Tài khoản Facebook của bạn có thể sẽ là địa chỉ mà họ tìm đến ….

Và điều bạn cần làm ngay khi có nhu cầu tìm việc là hãy kiểm tra lại ngay tài khoản Facebook, Linkedin hay bất cứ mạng xã hội nào mà bạn đang sử dụng. Hãy thể hiện nó một cách chuyên nghiệp và tự nhiên nhất có thể.

Lời khuyên đầu tiên là “ Đừng để chế độ công khai” cho toàn bộ hình ảnh, post hay status của bạn. Có thể trong quá khứ tại một thời điểm nào đó bạn đã post lên Facebook những dòng status bực tức về công ty cũ, những lời nói bậy/ đùa quá trớn hay những bức ảnh bạn đang say xỉn, hút thuốc…. Đây sẽ có thể trở thành 1 trong những nguyên nhân khiến bạn bị loại khỏi vị trí bạn đang ứng tuyển mà bạn không thể ngờ đến.

private-profiles_1

Tuy nhiên, bạn cũng không nhất thiết phải cố gắng thể hiện mình là một con người khác trên Facebook. Có rất nhiều bạn trẻ đã “bắt bài tuyển dụng” bằng cách tạo ra 1 tài khoản facebook mới, update những hình ảnh “ nghiêm túc” và chỉ post những status mang tính “học thức” trên Facebook. Thực sự khi nhìn hấy những thông tin này, nhà tuyển dụng sẽ cảm thấy sáo rỗng và không hứng thú. Bạn đừng quên rằng, các nhà tuyển dụng đã  từng phỏng vấn và tiếp xúc với rất nhiều ứng viên cũng như họ đã có rất nhiều kinh nghiệm trong việc nắm bắt tâm lý nên họ sẽ dễ dàng nhận ra cái nào là thật cái nào là ảo.
Lời khuyên dành cho các bạn trẻ ở đây là, hãy tự tin gửi cho các nhà tuyển dụng tài khoản Facebook của bạn, nhưng hãy thể hiện nó một cách chuyên nghiệp nhất.

Tài khoản Facebook sẽ giống như CV thứ 2 của bạn!

Bạn có thể bắt đầu tìm việc tại đây: http://neuvoo.com.vn/

Các công việc tại các quốc gia khác:  

 

Lời khuyên hữu ích để có được công việc mới ngay sau khi bạn nghỉ việc

Cuối cùng bạn đã quyết định sẽ nghỉ công việc cũ và đang tìm kiếm một cơ hội mới. Đây là 4 lời khuyên giúp bạn có thể dễ dàng tìm cho mình được một công việc mới.
careers1

  1. Trong buổi phỏng vấn

Trong buổi phỏng vấn, bạn sẽ bị hỏi một số câu hỏi. Một trong những số đó sẽ liên quan đến công việc cuối cùng của bạn. Người phỏng vấn có thể sẽ hỏi ngay bạn câu đầu tiên là tại sao bạn lại nghỉ việc. Bạn sẽ trả lời như thế nào?

Katherine Burik, nhà sáng lập The Interview Doctor, nói rằng đây sẽ là một câu hỏi thử thách nhưng không phải là một câu hỏi khó. Burik đưa ra lời khuyên rằng bạn nên trả lời một cách dứt khoát tránh việc sẽ bị hỏi sâu thêm. Bạn có thể chuẩn bị cho câu hỏi này ngay trước buổi phỏng vấn bằng cách vạch ra các ý cần trả lời một cách tự nhiên nhất. Hãy trả lời một cách tự tin và sẽ không ai hỏi thêm. Nếu bạn trả lời một cách dè dặt và không rõ ràng, chắc chắn rằng nhà tuyển dụng sẽ hỏi tiếp thêm nhiều câu hỏi mà bạn thực sự sẽ không muốn và không biết phải trả lời tiếp như thế nào. Nên nhớ rằng, đây là một câu hỏi 99,99% nhà tuyển dụng sẽ hỏi nên bạn hãy chuẩn bị sẵn các ý trả lời và khi được hỏi hãy trả lời càng tự nhiên và tự tin càng tốt.

  1. Trên CV

Andrew Fennell, giám đốc của StandOut CV nói rằng bạn không cần thiết phải giải thích hay thậm chí đề cập đến lý do vì sao bạn rời bỏ công việc cũ. Thay vào đó bạn chỉ nên tập trung vào các thế mạnh và thành tích của bạn. Hãy nói cho họ biết bạn có thể mang lại giá trị gì cho họ và tại sao họ nên nhận bạn vào làm cho công ty của họ.

  1. Mở rộng sự tìm kiếm việc làm của bạn

Nhà tâm lý học và chuyên gia huấn luyện nghề nghiệp Denise Taylor nói rằng, những người tìm việc nên tìm kiếm việc làm ở các lĩnh vực khác nhau, không chỉ đơn thuần là công việc bạn đã làm. Nếu bạn quá tập trung vào các kỹ năng, bạn có thể bỏ lỡ nhiều sự lựa chọn tốt khác. Tại sao bạn không dành thời gian nghĩ về mọi thứ như sở thích của bạn, những thứ thu hút bạn? Các điểm mạnh, điểm yếu của bản thân? Bạn có thể chấp nhận mức lương thấp hơn mức lương cũ cho một công việc thú vị hơn không?

Khi bạn đã có danh sách cụ thể những mong muốn cũng như khả năng chấp nhận của bạn, bạn sẽ có thể tìm kiếm được nhiều công việc hơn. Hãy nhớ rằng, đôi khi những sự mạo hiểm cũng rất đáng để thử .

  1. Xác định mục đích của bạn

Lis McGuire, nhà sang lập của Giraffe CV, nói rằng bạn có thể dùng khoảng thời gian – sau khi bạn nghỉ việc và trước khi tìm được việc làm mới  – để xác định mục tiêu của bạn. Bạn thực sự mong muốn làm gì? Bạn cảm thấy tự tin khi làm gì?  George Brown, phụ trách quản lý dịch vụ việc làm tại trường Kinh doanh và tài chính Luân Đôn khuyên rằng, điều quan trọng nhất là “ tập trung, loại bỏ những suy nghĩ tiêu cực và nỗ lực cố gắng” để thành công trên chặng đường mới của bạn.

 

Mẹo phỏng vấn xin việc : 4 điều tuyệt đối không nên làm

1-competency-based-interview-questions

1) Không sợ sự im lặng

Đừng sợ khoảng thời gian phải im lặng. Nếu bạn thực sự cần thời gian phải suy nghĩ trước khi trả lời một câu hỏi mà nhà tuyển dụng đưa ra, bạn có thể xin phép một khoảng thời gian để suy nghĩ về câu trả lời. Bạn không cần thiết phải vội vàng trả lời ngay nếu như bạn chưa thực sự nắm bắt được ý để diễn đạt. Điều đó sẽ tệ hơn rất nhiều!

2) Không nói dối

Đừng bao giờ nói dối và phóng đại bản thân trong buổi phỏng vấn. Phần lớn các nhà tuyển dụng sẽ dễ bắt bài nói dối của bạn và bạn sẽ khó có cơ hội thuyết phục được họ thêm. Nếu như may mắn không bị phát hiện, trúng tuyển, chắc chắn rằng bạn cũng sẽ không thể làm việc lâu dài được.

3) Không đến muộn

Bạn hãy chuẩn bị mọi thứ thật cẩn thận và chu đáo, có dự trù thời gian cho các vấn đề như tắc đường hay các sự cố phát sinh để có mặt tại buổi phỏng vấn đúng giờ, tốt nhất là trước khoảng 15 phút.

Nếu như bạn đã dự trù tất cả nhưng vẫn gặp phải tình huống sự cố bất ngờ bắt buộc phải đến muộn, hãy gọi điện cho công ty, xin lỗi và thông báo cho họ trước thời gian phỏng vấn. Hãy cố gắng thể hiện sự chuyên nghiêp của mình.

4) Không né  tránh các câu hỏi chưa rõ ràng

Đừng e ngại mà hãy chủ động đề xuất lại nhà tuyển dụng lại hoi các câu hỏi nếu như bạn chưa thực sự hiểu rõ câu hỏi của họ. Nếu bạn cảm thấy đã trả lời đủ ý, bạn nên dừng nói, đừng lan man thêm. Nếu bạn không chắc bạn đã trả lời đủ ý hay chưa, bạn có thể hỏi lại họ.
Hãy thả lỏng và thoải mái trong buổi phỏng vấn bạn nhé🙂.

Làm thế nào để tìm được công việc trong mơ của bạn

 

Neuvoo
Tìm việc luôn là giai đoạn căng thẳng và mất nhiều thời gian, đặc biệt là khi bạn muốn tập trung để tìm một công việc đúng chuyên môn và đúng niềm yêu thích của bản thân.
Ngày nay, nhờ có công nghệ và internet, các trang việc làm tuyển dụng, như Neuvoo đã phần nào giúp những người có nhu cầu tìm việc dễ dàng truy cập  hàng trăm ngàn công việc thông qua internet và giúp bạn có thể tiết kiệm thời gian và dễ dàng tìm thấy những công việc phù hợp với bản thân hơn.

Có 4 bí quyết chính bạn có thể dùng để giúp bạn tiết kiệm thời gian và dễ dàng tìm thấy công việc trong mơ của mình hơn. Đó là:

  • Tên công ty: Đừng bao giờ bỏ lỡ bất cứ tin đăng việc làm nào từ các công ty mà bạn mong muốn được làm việc. Bạn nên liệt kê danh sách những công ty đó ra và đừng quên kiểm tra thường xuyên các việc làm được đăng từ các công ty này.
  • Địa điểm: Bạn cũng cần xác định rõ khu vực mà bạn muốn làm việc. Đó có thể là nơi bạn đang sống hoặc là nơi mà bạn mong muốn được sinh sống tại đó. Điều này cũng khá quan trọng, bạn lưu ý bạn đang tìm kiếm “ một công việc trong mơ” đúng mong muốn của bạn chứ không phải chỉ là việc làm đơn thuần nhé!
  • Chức danh công việc: Bạn cũng nên xác định rõ các công việc mà bạn muốn theo đuổi. Marketing, kiểm toán, hay chuyên viên tài chính… Việc xác định con đường mà mình theo đuổi như một sự nghiệp lâu dài là một việc hết sức quan trọng. Đã có rất nhiều bạn trẻ thường xuyên thay đổi các công việc mà không định hướng được bản thân mong muốn làm công việc gì, đã không thể tích lũy và với những người này việc thăng tiến là một điều cực kỳ khó.
  • Kỹ năng, Chứng chỉ: Đó có thể là các kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng thuyết trình, kỹ năng quản lý đội nhóm… hay các chứng chỉ liên quan đến ngành nghề của bạn như chứng chỉ kế toán, chứng chỉ tiếng Anh/ Nhật… Bạn hãy trau dồi thêm và tận dụng những yếu tố này để bổ trợ cho hồ sơ xin việc của bạn. Hãy lưu ý làm nổi bật những thông tin phù hợp với công việc mà bạn đang ứng tuyển và tránh liệt kê dài dòng những thứ không liên quan.

 

Bạn có thể tìm kiếm việc làm ngay tại đây: http://neuvoo.com.vn/

Neuvoo là trang tuyển dụng index từ nhiều nguồn tuyển dụng khác nhau và có số lượng việc làm lớn nhất tại Việt Nam. Vì thế bạn có thể truy cập vào trang này và tìm kiếm các thông tin liên quant hay vì phải vào từng trang khác nhau.

Chúc bạn may mắn và sớm tìm được công việc mà bạn ưa thích🙂.

Tầm quan trọng của ngoại ngữ đối với công việc

Trong thời đại toàn cầu hóa như ngày nay, việc biết thêm ngoại ngữ khác sẽ mang lại rất nhiều lợi thế khi bạn đang ứng tuyển một công việc là điều không thể bàn cãi.

Một thống kê gần đây cho biết, gần 60% các tin đăng việc làm đều yêu cầu các ứng viên cần phải có thêm một ngoại ngữ khác bên cạnh tiếng mẹ đẻ. Tiếng Anh, tiếng Nhật, tiếng Trung, tiếng Hàn… là nhưng ngôn ngữ phổ biến được yêu cầu nhiều nhất, đặc biệt là tại các công ty có vốn đầu tư nước ngoài.

Một kết quả survey nghiên cứu về mức lương gần đây cũng chỉ ra rằng, những người biết ít nhất 2 ngoại ngữ có thu nhập cao hơn 20% so với những người chỉ biết duy nhất một thứ tiếng.

Nếu bạn đang là sinh viên, đang tìm kiếm cơ hội việc làm ngay khi ra trường hay thậm chí bạn đã đi làm được một thời gian và đang tìm kiếm một cơ hội tốt hơn, lời khuyên của mình là bên cạnh việc trau dồi chuyên môn, hãy theo học ngay một ngoại ngữ và cố gắng ít nhất có thể đọc được nội dung tài liệu, viết được email, và giao tiếp tương đối thành thạo.

Đừng lãng phí thời gian vào những việc vô ích khác bởi vì thế giới này đang phát triển rất nhanh. Nếu bạn muốn phát triển hơn nữa trong sự nghiệp, hãy cố gắng dành thời gian cho việc học thêm ngoại ngữ.

Chúc các bạn thành công🙂.

Hãy bắt đầu việc tìm việc của bạn ngay tại đây: http://neuvoo.com.vn/

Nếu bạn muốn làm việc tại một quốc gia nào đó khác Việt Nam, bạn cũng có thể tìm kiếm tại các link sau:

Làm thế nào để tìm được công việc ngay sau khi tốt nghiệp?

 

Graduation2image

Trường đại học không hẳn là nơi có thể giúp bạn thực sự có một sự chuẩn bị tốt trong cuộc sống thực tế.

Có rất nhiều bạn đã quá tập trung vào việc học, và không làm bất cứ công việc làm thêm nào trong suốt quá trình học của mình. Và khi kỳ tốt nghiệp đang đến rất gần, rất nhiều sinh viên bắt đầu rơi vào trạng thái “hoảng loạn”. Bây giờ mình nên tìm việc ở đâu? Phải bắt đầu tìm kiếm như thế nào?  Một khảo sát gần đây nói rằng, chỉ có khoảng 16% sinh viên tốt nghiệp có việc làm trước 1 tháng tốt nghiệp. Và phần lớn trong số đó là xuất phát từ việc trở thành nhân viên chính thức sau kỳ thực tập.

Công việc sẽ không tự nhiên xuất hiện, mà bạn phải thực sự nỗ lực chuẩn bị cho nó. Bạn sẽ phải tìm hiểu kỹ các thông tin việc làm, chuẩn bị CV, các tình huống phỏng vấn… để có thể có sự chuẩn bị tốt nhất, đặc biệt là đối với những công việc phù hợp với lĩnh vực mà bạn theo đuổi.

Bạn chưa biết phải bắt đầu tìm việc ở đâu hay có thể vào đâu để có thể truy cập được các thông tin việc làm đang tuyển dụng.

Hiện nay có rất nhiều các trang thông tin tuyển dụng việc làm có thể hỗ trợ bạn. Phần lớn các trang tin đều cập nhật thông tin tuyển dụng hằng ngày. Bạn có thể bắt đầu tìm kiếm bằng việc lựa chọn khu vực mình muốn làm việc, tìm kiếm theo danh sách các công ty mà bạn mong muốn hay thậm chí là từ lĩnh vực mà bạn muốn theo đuổi. Bạn cũng có thể hỏi các anh chị đi trước hay đến trung tâm hướng nghiệp tại các trường đại học để xin chỉ dạy kinh nghiệm tìm việc. Bạn cần phải thực sự nghiêm túc và chuẩn bị chu đáo.

Khi bạn ứng tuyển và được gọi phỏng vấn, những lưu ý quan trọng  bạn cần phải chuẩn bị đó là:

  1. Hồ sơ xin việc với các thông tin đầy đủ, rõ ràng và không có lỗi chính tả, lỗi trình bày
  2. Một định hướng nghề nghiệp rõ ràng
  3. Hãy tìm hiểu thông tin về các công ty trước các buổi phỏng vấn càng nhiều càng tốt
  4. Và hãy thể hiện đúng con người bạn trong buổi phỏng vấn một cách chân tình, lịch sự và chuyên nghiệp nhất.

Bạn có thể bắt đầu tìm kiếm công việc ngay tại đây: Neuvoo

10 website tìm kiếm việc làm uy tín hiện nay

1. http://neuvoo.com.vn/: Trang tổng hợp thông tin việc làm có số lượng việc làm lớn nhất hiện nay, được indexed từ các trang tuyển dụng việc làm khác nhau. Neuvoo có trụ sở chính tại Canada, và đã có mặt trên hơn 50 quốc gia.
2. careerlink.vn: Nổi tiếng thứ 2, nhiều công ty nổi tiếng và cũng nhiều đối thủ cạnh tranh với bạn.
3. timviecnhanh.com: Có khá nhiều công việc cho bạn lựa chọn từ phổ thông cho tới cao cấp.
4. mywork.vn: Trang này mới ra đời không lâu nhưng tốc độ phát triển rất nhanh, rất nhiều công việc cho bạn lựa chọn.
5. 1001vieclam.com: Ra đời được hơn 9 năm, có hơn 15000 nhà tuyển dụng đăng ký hoạt động, đặc biệt bạn có thể up Video Resume của mình để tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng.
6. vieclam.24h.com.vn: Website có nhiều công việc, và khá nổi tiếng vì là con của website giải trí 24h.com.vn.
7. carerrbuilder.com: Cũng như vietnamworks và careerlink: website này yêu cầu hồ sơ của bạn với tiêu chuẩn khá cao mới có thể được các công ty uy tín tìm kiếm.
8. itviec.com: website mới ra của các nhân viên từ vietnamworks thành lập nhưng chỉ đăng tuyển việc làm về IT thôi. Nhưng việc làm rất chất lượng đấy.
9. tuyendung.com.vn.
10. vietnamworks.com: Đây là website tìm kiếm việc làm rất uy tín, nhưng chỉ phù hợp với những người có kinh nghiệm, nếu bạn là sinh viên mới tốt nghiệp thì trình độ phải từ khá trở lên. Và khi viết CV hãy dùng tiếng Anh cho nổi bật.
Chúc các bạn sẽ sớm tìm được việc làm phù hợp:)